Innovation Readiness Workshop for Leiderschap

Maak van de ambitie van je organisatie een echte innovatiestrategie. Ontdek wat er ontbreekt in je leiderschap, structuur en innovatiepraktijk, met de bewezen checklist van Strategyzer.

De verborgen blokkers in je innovatiestrategie

De meeste innovatieteams falen niet door een gebrek aan ideeën. Ze falen omdat het leiderschap de blokkades niet heeft weggenomen.

  • Innovatie gezien als 'extra werk' in plaats van een kernproces

     Teams behandelen het als bijzaak, niet als iets waar ze echt verantwoordelijk voor zijn
  • Innovatie pilots die (opnieuw) nergens toe leiden

    Weer een test, weer een dood spoor. Geen opvolging. Geen leerpunten
  • Geen gedeeld beeld waar de focus moet liggen en waarom

    Teams werken in silo's, zonder afgestemde prioriteiten of richting
  • Tegenstrijdige KPI's die samenwerking om zeep helpen

    Afdelingen blokkeren elkaar omdat ze op verschillende doelen worden afgerekend
  • Strategie die losstaat van de daadwerkelijke innovatiepraktijk

     De strategie klinkt goed, maar na de pitch gebeurt er niets

  • Leiderschapsambitie die niet leidt tot echte resultaten

        Iedereen heeft het over innovatie. Er verandert niets, en mensen merken het

Van inzicht naar alignment, in één krachtige sessie

  • Ontdek je situatie

     Zie precies waar je organisatie werkelijk staat en wat er ontbreekt.
  • Align het leiderschapsteam

    Breng je team op één lijn met een gedeeld begrip.
  • Innovatie-snapshot

    Ontvang scores op leiderschap, structuur en innovatiepraktijk.
  • Strategische gesprekken

    Breng verborgen blokkades aan het licht en voer de gesprekken die ertoe doen.
  • Concrete vervolgstappen

     Verlaat de workshop met gerichte acties, afgestemd op jouw situatie.

  • Bewezen framework

    Gebruik de bewezen checklist van Strategyzer als leidraad voor toekomstige beslissingen.

Ontworpen voor leiderschap — niet voor iedereen

  • Maar herken je dit? Dan ben je misschien nog niet klaar voor de helderheid die deze sessie vraagt:

    • Niet open voor verandering

      Als je niet bereid bent de huidige manier van werken ter discussie te stellen, heeft deze sessie geen zin.

    • Geen mandaat om te beslissen

      Als je team geen eigenaarschap, beslissingsbevoegdheid of interne steun heeft. 

    • Niet klaar om je te committeren

      Als je nieuwsgierig bent, maar niet bereid om op uitkomsten te handelen of besluiten te nemen.

Begeleid door een Strategyzer Coach

Hoi, ik ben Ton van der Linden

Gecertificeerd Strategyzer Innovation Coach sinds 2016. Ik help leiderschapsteams van middelgrote en grote bedrijven in uiteenlopende sectoren de structuren, vaardigheden en focus te bouwen die nodig zijn om met vertrouwen te innoveren.

Met een achtergrond in strategie, innovatie & marketing combineer ik diepgaande expertise met een scherpe, praktische aanpak. Mijn sessies zijn snel, visueel en gebaseerd op de wereldwijde methoden van Strategyzer — dezelfde die innovatieleiders over de hele wereld inzetten.

Geen hype. Geen wollige taal. Gewoon helderheid, alignment & actie, volledig op maat voor jouw team.

Drie simpele stappen om in actie te komen

  • Plan een strategiegesprek

    We bespreken je doelen, uitdagingen en of deze sessie de juiste match is.We’ll discuss your goals, challenges and whether this session is the right fit.

  • Ontvang een voorstel op maat

    Je krijgt een helder overzicht van de workshop, afgestemd op je team en situatie.You get a clear outline of the workshop, adapted to your team and situation.

  • Run de sessie met impact

    Zorg dat de juiste mensen erbij zijn. Wij nemen het vanaf daar over. Scherp, snel en to the point.
    Get the right people in. We’ll take it from there. Sharp and fast and to the point.

Wat we samen aanpakken tijdens de workshop

  • Innovation Reality Check

    Krijg een helder beeld van je gereedheid — op leiderschap, structuur en innovatiepraktijk.
    Get a clear picture of your readiness, across leadership, structure, and innovation practice.

  • Alignment in het leiderschap

    Creëer alignment door onzichtbare gaten en uiteenlopende aannames binnen je team zichtbaar te maken.
    Create alignment by making invisible gaps and diverging assumptions within your team visible.

  • Blokkades blootleggen

    Identificeer de patronen die voortgang vertragen en snelheid, focus en innovatie-energie weglekken.
    Identify the patterns that stall progress and drain speed, focus, and innovation energy.

  • Bepaal de volgende stap

    Verlaat de sessie met heldere prioriteiten en concrete vervolgstappen, afgestemd op jouw situatie.Leave with clear priorities and committed next steps tailored to your situation.

 Klaar om je bedrijfsgroei te versnellen?

Ontgrendel de kracht van transformatie met een ervaren coach aan je zijde. Neem niet alleen mijn woord ervoor; luister naar klanten die hun potentieel hebben ontketend. Klaar voor echte resultaten? Laten we van je innovatie-uitdagingen succesverhalen maken.

  • Jan-Laurens van der Steen
    Program Manager - TNO Holst Centre

    “The insights gained from the workshop are applicable across industries, making it a valuable experience for professionals at all levels.”

  • Angelo de Mul
    Managing Director - PureBlue Water

    “I appreciated the focus on creativity and collaboration, which helped us develop unique business concepts in a short time.”

  • Sietze Rozema
    Product Manager - Goudse Verzekeringen

    “It is truly enlightening to make theoretical concepts insightful and engaging with practical examples from innovative companies.”

Wat erbij inzit, voor en na

Dit is geen eenmalige workshop. Je krijgt deskundige voorbereiding, uitvoering en opvolging — allemaal inbegrepen.

  • Voorbereidingsgesprek

     We stemmen je doelen, context en deelnemers af in een kort, gericht intakegesprek.
  • Sessieontwerp op maat

    We ontwerpen de sessie rondom je doelen, uitdagingen, team-samenstelling en organisatiedynamiek.
  • Samenvattend rapport

     We leveren een beknopt overzicht met teamscores, inzichten en aanbevolen acties.
  • Opvolging met het leiderschap

    We reflecteren op de uitkomsten en vervolgstappen in een kort gesprek na de sessie.

Leid met helderheid. Handel met vertrouwen.

 Klaar voor de volgende stap?

Deze sessie geeft je leiderschapsteam de helderheid, alignment en focus om snel vooruit te komen.

Vul het formulier in en laten we je strategiegesprek plannen.

Workshopdetails in één oogopslag

Format

Halve of hele dag sessie

Deelnemers

Maximaal 10 belangrijke beslissers

Timing

In overleg gepland

Locatie

Op locatie: bij jou of bij mij

Taal

Engels, Nederlands of Duits

Investering

Vanaf € 3.750 (excl. BTW)

Vragen die leiders vaak stellen

Ja — juist dan. De sessie geeft je een gestructureerd, realistisch startpunt.

Dat is precies wanneer deze sessie waarde toevoegt — om gedeeld begrip en richting te creëren.

Absoluut. We integreren deze sessie regelmatig in bestaande leiderschapsprogramma’s of offsites.

Helemaal niet. Deze workshop bouwt voort op jullie context en voegt structuur toe, geen complexiteit.

Heel weinig. Wij regelen de opzet — jullie zorgen voor de juiste mensen.Very little. We take care of the setup — you bring the right people.

Nee. We bieden dit uitsluitend aan als sessie op locatie, voor maximale diepgang en alignment.No. We only offer this as an in-person session for maximum depth and alignment.

Geen probleem. Vul het formulier in en we beginnen met een kort gesprek om de fit te verkennen.

Nog vragen?

Didn’t find your answer above? Leave your name and question below. We’ll get back to you quickly with a clear answer.

Question Form